第(3/3)页 “卧槽我奶!刚才去问了,确实是涨了100工资,现在2900。” “2900就这么低的吗?” “这边都这个工资水平吧,2600到3000多点。” “不管怎么样,算涨了吧!” “100块钱我丢了都不心疼!” 而随着视频的热度越来越高,评论区分成两派。一派觉得涨100不如不涨,一派觉得老牌子不容易,老爷老奶看着挺慈祥。 不过销售量也确实随着热度在哐哐的涨。 “嗷嗷?!1万单了,卧槽!!” 晚上,工厂亮着灯,一群老头老太在那折着箱子,喜滋滋的将包装和干脆面塞进箱子快递发出去。 次日,一波网红,看着视频热度眼红不已。 纷纷蹭热度,开始翻拍。 “俺不是废物,俺可以涨工资!” “向宋总宣誓!我不是废物,我可以涨500!” “谁是废物啊?我不是!” 随着越来越多的视频出没,有的网友忍不住讥讽。 “假的!剧本有什么好拍!有种真的涨!” 而在这时一家,一家千人规模的加工厂也翻拍了视频。 挺着啤酒肚,意气风发的中年人,拿着合同,后面站着一群的员工。 “我郑成仁,不是废物!我涨300块!!” “感谢老板,感谢鸿泰门窗加工厂!我们涨工资了!!300块!!”浩浩荡荡的声音震耳欲聋,一张张喜悦的表情。 很快有人扒出,不是剧本是真涨!! 仅仅一天的时间,鸿泰订单破千!! 一时之间,无数中小企业蠢蠢欲动。 宋江也更新一条微博。 【宋江:量力而行!大拇指.ipg】 接下来一个月,无数的企业,无论是跟风,还是真有这个打算? 出发点是好是坏,谁也不清楚。 但确实带起了一股潮流。 【社会学家江和泰:最近的废物热梗,其实能看出流行趋势,人的从众性。一般,第一个很重要,第二个也很重要,第三第四是检验的环节。人一旦看到有利可图,就会盲目跟从,盲目的人越多,反倒创造了更好的条件。】 第(3/3)页