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    等我在她办公室再次看到她的时候，她表现地很淡定很沉静，似乎什么事都没有生。

    她没有和我提起任何关于老李夫妇的事情，她不提，我自然也不提。

    似乎，大家都不愿意谈起这事。

    “这是我做的关于省里的现场会和市里中韩文化交流年的活动草案，你看看。”秋桐递给我两份材料。

    这两个方案按说都是我该做的，但秋桐自己先做好了。

    我接过来看方案。

    我认真仔细地看了一遍，觉得很不错，对秋桐说：“方案很完整很慎密，我觉得可行！”

    秋桐淡淡笑了下：“你觉得可行还不行，还得领导说行才可以！”

    我呵呵笑了下：“我看可以直接提交集团讨论了。”

    秋桐点点头：“既然你觉得没问题，那我就直接提交办公会讨论。”

    我点点头：“接下来，又要忙乎一阵了。”

    秋桐说：“在单位做事就是这样，只要你想忙，永远都有忙不完的活……但如果你想松闲，却也是很容易的事。”

    我说：“或许这就是单位和个人企业最大的区别吧。”

    “不错！”秋桐说：“你现在也算是混得有声有色了，怎么，还怀念你当老板的时光？”

    我说：“说不怀念是假的！但目前到了这个份上，怀念也没用了，只能在这条路上一步步走下去了。”

    说到这里，我不由叹了口气。

    “叹气干嘛？”秋桐说。

    “有时候，常会感到有些莫名的失落和困惑。”我说。

    “因为工作？还是……”秋桐说。

    “或许不仅仅是因为工作吧……或许，是全方位的。”我说。

    “你的心理陷入了困境？”秋桐说。

    “或许是吧。”我说。

    “每个人都会有心理困境的！”秋桐说。

    “有心理困境其实我倒不怕，但最烦忧的是我不知道该如何走出这心理困境。”我说。

    “当你陷入心理困境的时候，不要一味指望别人能帮你走出来，”秋桐说：“外界的帮助固然重要，关键还是自我解救。所以，我觉得你应学会一些心理困境自救的方法。”

    “我不知道该如何自救，知道的话，我就不会如此烦恼了！”我皱着眉头说。

    “呵呵……”秋桐笑起来：“那我教你几招。”

    我笑了起来：“是高招？”

    秋桐说：“不算是高招，但很管用！”

    我说：“你说——”

    秋桐说：“当年在工作或者生活中陷入不可自拔的心理困境时，这时你要学会两个字：回避。虽简单但有实效。当某些人和事、某些场合使你郁郁不乐，或即将火冒三丈，体验到内心矛盾冲突时，应及时回避，不在导致心理困境的地方驻足，以免触景生情，找一安静处，静默十分钟，或听听音乐、散散步，都可分散注意力，淡忘烦恼，使内心趋于平静。”

    我凝神看着秋桐。


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